Die Marktstadt Waldbröl sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Sachbearbeiterin/einen Sachbearbeiter (m/w/d) für den Fachbereich Finanzen (Kämmerei).
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Ausgestaltung der Stelle in Teilzeit ist möglich.
Die Marktstadt Waldbröl ist wirtschaftlicher und verkehrsmäßiger Mittelpunkt des südlichen Oberbergischen Kreises. Die Stadtverwaltung mit ihren ca. 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern versteht sich als moderne Kommunalverwaltung und kompetenter Ansprechpartner für ihre ca. 20.000 Einwohner, Gäste und Unternehmen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte beinhalten:
- Erstellung der Investitions- und Finanzplanung für den städtischen Haushalt
- Mithilfe bei der Erstellung des Vorberichtes zum Haushalt
- Betreuung des städtischen Beteiligungsportfolios mit Fertigung des Beteiligungsberichtes
- Mithilfe bei Jahresabschlussarbeiten
- Zuarbeit bei der Umsetzung von Projekten
- Bearbeitung von umsatz- und körperschaftssteuerlichen Themen
Die Übertragung anderer Tätigkeiten bleibt vorbehalten.
Sie bringen mit:
- einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II oder
- die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes bei Beamtinnen und Beamten
- die Eignung, sich eigenständig mit den einschlägigen Gesetzestexten auseinanderzusetzen und diese rechtssicher anwenden zu können
- sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit
- Loyalität gegenüber dem Dienstherrn und der/dem Vorgesetzten
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und
- gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Microsoft-Office-Produkten
Die Marktstadt Waldbröl bietet:
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- flexible Arbeitszeitregelungen und Arbeitszeitmodelle
- Eingruppierung je nach persönlicher Voraussetzung bis EG 9a TVöD / A 9 LBesO
- Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
- ein gutes Betriebsklima
- berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und/oder Weiterbildung
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- leistungsorientierte Bezahlung
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsmanagement
Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (m/w/d) sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik.
Schwerbehinderte (m/w/d) nach dem Schwerbehindertengesetz oder auch Mitglieder (m/w/d) der Freiwilligen Feuerwehr werden bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns bis spätestens zum 27.03.2024 auf Ihre Bewerbung mit Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweis und Arbeitszeugnissen als pdf-Dokument an personalamt@waldbroel.de oder alternativ schriftlich an folgende Postadresse:
Marktstadt Waldbröl, Fachbereich I – Innere Dienste, Nümbrechter Str. 19, 51545 Waldbröl
Bei Fragen steht Ihnen Frau Hildegard Weber (Tel. 02291/85-105, E-Mail: hildegard.weber@waldbroel.de) zur Verfügung.
Hinweise zum Datenschutz:
- Bitte reichen Sie keine Originaldokumente ein.
- Unter Beachtung des Artikels 13 der Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) werden Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. D.h., dass Ihre Bewerbungsunterlagen den Mitgliedern des Personalrates, der Gleichstellung, der Schwerbehindertenvertretung, den am Auswahlverfahren beteiligten Mitarbeitenden der jeweiligen Fachabteilung – auf dessen zu besetzende Stelle Sie sich beworben haben – und den Mitarbeitenden der Personalabteilung mitgeteilt werden.
- Sechs Monate nach Beendigung des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet.
- Bewerbungsunterlagen, die per einfacher E-Mail als unverschlüsselte PDF-Datei übersandt werden, sind auf dem elektronischen Postweg gegen unbefugte Kenntnisnahme oder Veränderung nicht geschützt.